Recomendaciones para la Promoción de la Seguridad y Salud en el Trabajo

A continuación algunas recomendaciones en materia de promoción de la seguridad y salud ocupacional, tanto a nivel de empresa como a nivel nacional.

A nivel de la empresa	A nivel nacional
Fijar una política de seguridad y salud en el trabajo en la empresa Establecer la organización y responsabilidades en la empresa Planificar y aplicar los elementos de un sistema de gestión de la seguridad y la salud en el trabajo Evaluar y examinar los resultados en la empresa Examinar los programas nacionales sobre seguridad y salud en el trabajo Tomar medidas con miras a una mejora continua	Fijar una Política Nacional de seguridad y salud en el trabajo Establecer y desarrollar progresivamente un sistema nacional en materia de seguridad y salud en el trabajo Formular y aplicar programas nacionales de seguridad y salud en el trabajo Formular nuevos programas nacionales de seguridad y salud en el trabajo con miras a una mejora continua

Otras recomendaciones a seguir:

-          Crear ambientes favorables en el sitio de trabajo partiendo del concepto integral del puesto de trabajo, sin admitir barreras en su alcance, se debe incluir la clara identificación de las condiciones y medio ambiente de trabajo, los procesos productivos y la identificación de necesidades de los trabajadores, así como del ambiente general y las poblaciones circunvecinas a la empresa, que permitan orientar las soluciones para el adecuado control de los riesgos del trabajo, realizando acciones tales como modificaciones para eliminar los factores de riesgo para la salud y la seguridad en el entorno físico, cambios en la forma de organizar el trabajo, etc.

-          Carácter participativo y empoderador. Se promueve la participación de los trabajadores y directivos, a menudo a través de la organización de comités de salud, seguridad e higiene ocupacional.

-          Cooperación multisectorial y multidisciplinaria Se da la oportunidad de participar a todos los actores sociales interesados de los diferentes sectores, tales como el gobierno, las empresas y lugares de trabajo, los sindicatos, el sector de la salud, las instituciones de enseñanza superior, las organizaciones no gubernamentales, la comunidad y otras entidades.

-          Justicia social Los programas de PSLT se ofrecen a todos los miembros del lugar de trabajo, independientemente de su cargo, sexo o grupo étnico. Esto incluye a migrantes, trabajadores por contrato o temporales y trabajadores por turnos.

-          Sostenibilidad Para lograr su sostenibilidad, la promoción y la protección de la salud en los lugares de trabajo, debe convertirse en parte integral de la gestión y organización de la empresa o lugar de trabajo y de la organización comunitaria que la rodea.